Címke: Artificial Group

- Hirdetés -

Újra magyar érem a Cannes Young Lions nemzetközi versenyen

Tóth Máté, az Artificial Group szenior szövegírója és Lénárd Enikő, a feat. junior art directora bronzérmet nyert a világ egyik legrangosabb 30 év alatti...

Művészi mémekkel nyert díjat az Artificial Group

Bronz díjat nyert a New York Festivals reklámversenyén az Artificial Group ARtmemes kampánya, amely a Yettel megbízásából és a Szépművészeti Múzeum együttműködésével valósult meg....

Elindult a Yettel legújabb kampánya

A márka most induló új platformjával nem kisebb célt tűzött ki, mint hogy segítsen választ találni a társadalom technológiával kapcsolatos dilemmáira.„Az elmúlt évtizedben a...

Digitális fronton erősít a hazai McDonald’s

A hazai McDonald’s célul tűzte ki, hogy az elmúlt években lerakott digitális alapokra építve olyan vezető omnichannel márkává váljon, amely hatékonyan köti össze a...

Ismert emberekhez költöztetett vadon élő állatokat a WWF

Gundel Takács Gáborhoz hiúz, Eke Angélához barnamedve költözött be a hetekben, mások lakásában pedig vidra és vaddisznó is felbukkant. De mit keresnek ezek a...

Ügynökséget választott az Erste

Lezárult a decemberben indult, többkörös tenderfolyamat, amelyből az Artificial Group került ki győztesen.Az elmúlt időszakban a pénzintézetben megújult a marketingcsapat, amely a magyarországi külső-belső...

Nagyot ment az Artificial Group az Arany Pengén

Bejelentették az idei Arany Penge verseny nyerteseit, az Év ügynöksége az Artificial Group lett, a Grand Prix-t is az ő kampányuk kapta, amit az...

Arany Pengét nyert a Mito

Az Artificial Group lett a második, a DDB Budapest a harmadik az Arany Pengén. A Magyar Telekom szerezte a legtöbb pontot és a Telenor...

Új ügynökségekkel dolgozik az RTL Magyarország

Az Artificial Groupot választotta a kreatív ügynökségi feladatok ellátására az RTL Magyarország, míg a kampányok közösségi médiába integrálásában a Be Social csapata lesz a...

Ügynökséget választott a Telenor

Új közösségimédia-ügynökséget választott a Telenor Magyarország Zrt. A mobilszolgáltató meghívásos tendert követően szavazott bizalmat a Be Social közösségimédia-ügynökségnek, aki a márka social média feladatait...

Az Artificial Groupot választotta a Telenor

Július elsejétől az Artificial Group felel a Telenor integrált kommunikációjáért. Az ügynökség két év után váltja a guts&brains DDB-t a vezető ügynökségi szerepben. Az Artificial...

Kreatív ügynökséget választott a Telenor

A Telenor marketingcsapata az Artificial Groupban találta meg azt a friss gondolkodású, energikus ügynökséget, akikkel – a lokalizációs feladatok ellátása mellett – saját fejlesztésű,...
- Hirdetés -

Digital Center

Digitális felkészültség: lemaradtak a magyar vállalkozások

Az uniós tagállamok digitális fejlettségét mérő index, a Digital Decade (Digitális Évtized) szerint Magyarország jó minőségű optikai hálózati infrastruktúrával és erős pozícióval rendelkezik a digitális közszolgáltatások, különösen az e-egészségügy területén. Ám hazánk továbbra is...

Így segít az AI a diákoknak és tanároknak

A pályaorientációs kérdőívek eredményeinek értelmezése jelentős időráfordítást igényel a pedagógusoktól, miközben egyre nagyobb igény van a diákok személyre szabott támogatására. A HiSchool Alapítvány és a Peak közös pilotprojektben vizsgálta, hogyan segíthet a mesterséges intelligencia...

A felhasználók kétharmada kiberbűnözés áldozata lehet

Tíz magyarból mindössze három képes éles helyzetben felismerni egy csalási kísérletet – derül ki egy friss kutatásból. A felhasználók felkészületlensége a teljes pénzügyi ökoszisztéma biztonságát veszélyezteti, a Cyber Islands - a Mastercard szakmai támogatásával...

A millió dolláros kérdés: hogyan térül meg az AI?

A vállalatok rohamléptékben növelik az AI-ra fordított költségeiket. Az IDC szerint az AI-infrastruktúra-költés világszerte elérte a 318 milliárd dollárt. A megtérülést azonban már többnyire nem tudják ennyire pontosan követni a szervezetek. A SUSE szakértői...

Diplomával sem könnyű: kevés a Web3-állás

A Bitget Blockchain4Youth (B4Y) kezdeményezése keretében elkészített Web3 Next-Gen Talent Intelligence Report jelentés szerint az iparág egyik legnagyobb munkaerőpiaci kihívása nem a tehetségek hiánya, hanem a felvételi akadályok jelenléte. A kutatás több régióból származó...