- Hirdetés -

Címke: női vezető

- Hirdetés -

Rekordszámú női jelölt a hazai üzleti Oscar-díjon

Napjainkban a nagyvállalatok vezetői között a nők aránya fokozatos növekedést mutat, de még mindig messze van a nemek közötti egyenlőségtől. A világ középpiacainál a...

Javíthatják a vállalatok teljesítményét a női vezetők

Egy szervezetben a női vezetők arányának 10 százalékos növekedése akár 7 százalékos innovációs teljesítménynövekedést eredményezhet – derül ki a WILL Foundation által készített kutatásból....

Magyar nő a legfontosabbak között

A Reuters brit hírügynökség közzétette az energiaszektor legfontosabb női szereplőit tartalmazó globális listáját, amelyen Magyarországot és a régiót Beck Zsófia, a Boston Consulting Group...

Gyorsan alkalmazkodtak a polikrízishez a női felsővezetők

Megnövekedett munkaterhelésük ellenére optimisták a női felsővezetők a vállalati növekedést, a társadalmi változásokat, a nemek közötti egyenlőséget és saját karrierjüket illetően is. A jelenlegi...

Többet dolgoznak és kevesebb fizetést kapnak a női vezetők

Feladat- és humánfókusz egyaránt jellemzi mindkét nem vezetőit, a nők kevésbé figyelnek az életegyensúlyukra, míg a férfivezetők TOP 5 vezetői készsége között megjelent az,...

Hiányzik a női vezetés a vállalatoknál

Miközben a vállalatok hosszú távú eredményességének kulcsa a digitalizáció és a fenntartható működés, addig a döntéshozásért felelős igazgatósági tagoknak alig töredéke rendelkezik ilyen irányú...

Háromszorosára növelnék a női vezetők arányát

Tizenkét cég hazai első számú vállalatvezetőivel indít figyelemfelhívó programot a Hungarian Business Leaders Forum. A “Vállalatvezetők az egyensúlyért” elnevezésű kezdeményezés célja, hogy a női...

Női vezetőket díjaztak

A SEED Alapítvány és a Sikeres Nők Egyesülete (Professional Women’s Association – PWA), idén harmadszor írta ki a legsikeresebb női vállalkozót, női vezetőt, és...

A Menedzserszövetség is kiáll a női vezetőkért

A Menedzserszövetség kiemelten fontos feladatának érzi, hogy felhívja a figyelmet a női vezetők szerepére, második alkalommal is meghirdette az InStyle-al közösen a “Legyen Divat...

Megalapozatlanok a női vezetőkkel szembeni előítéletek

Az Eurostat 2020-as felmérése alapján a tavalyi év harmadik negyedévében több mint 9 és fél millióan dolgoztak menedzserként, amiből 6,2 millió volt a férfiak...

A képzést fontosabbnak tartják a technológiai beruházásoknál a hazai női vezetők

Többfrontos támadással kell megküzdeniük a nőknek a járványidőszakban, és mindegyik arra mutat rá, hogy az esélyegyenlőség ügye fontosabb, mint valaha - így foglalhatók össze...
- Hirdetés -

Legolvasottabb

Akciós Sziget bérlet – élményajándékokra vágynak a magyarok

Minden ötödik magyar (19%) olyan élményajándékot szeretne kapni az ünnepekre, mint például utazási csomagokat vagy koncertjegyeket, a hagyományos tárgyi ajándékok helyett.Az ünnepi időszak közeledtével a Revolut megvizsgálta, hogy a magyarok milyen ajándékokra vágynak, hogyan...

Tévét vennél karácsonyra? Erre érdemes figyelni

A közelgő ünnepi időszak az együtt töltött idő mellett az egyéni feltöltődésről is szól, amelynek gyakran központi eleme a tévé. Van, aki az évnek ezen részét otthoni mozimaratonnal, van, aki gaminggel vagy épp sportközvetítésekkel...

Retro játék-rajongók figyelem: Flipperakadémia indul

A részben egy 80-as évekbeli játékteremben játszódó Stranger Things című tévésorozat óriási sikere, a budapesti Flippermúzeum világhíre, vagy éppen a retró játékgépek árai egyaránt jól tükrözik az egykor népszerű automaták iránt újjáéledő általános nosztalgiát,...

Hasznos mobilappok a karácsonyi készülődéshez

Az ajándékvásárlástól a pihenés megszervezésééig, a karácsonyi ebéd és vacsora, és egy esetleges koktélparti kiötléséig számos feladat várhat még ránk az év vége előtt – a HONOR pedig pár hasznos appal segíti ezeket a...

Sokat várnak a cégek a jövő évtől

Noha a gazdasági növekedés újbóli beindulásával kapcsolatban még sok a bizonytalanság, a foglalkoztatási tervek alapján hazai cégek pozitív várakozással tekintenek a következő évre. 2025 első negyedévében a hazai munkáltatók 35 százaléka tervezi bővíteni jelenlegi...

Don't Miss

Kisfilmmel ünnepel a Human Telex

Nem szokványos születésnap, nem szokványos ajándék: a Human Telex Advertising & Event teljesen házon belül készített egy filmet magáról, mindenkinek és maguknak. A filmben az időutazás és a fantázia találkozik az ügynökség értékeivel.A 35....

Olimpikonnal erősít az MBH Bank

Kós Hubert lesz az MBH Bank márkanagykövete a követkető két évben, az együttműködés részeként a sportoló számos alkalommal fog feltűnni a pénzintézet kampányaiban. Az olimpikon személyes részvételének központi témája a sport és a szurkolás...

Nemzetközi ügynökségi hálózat tagja lett a Positive Adamsky

A Positive Adamsky csatlakozott a MISSION HUBS független nemzetközi ügynökségi hálózathoz. Ez az együttműködés a cégcsoport régóta tervezett külpiaci stratégiájának kiemelt lépése, amely a nemzetközi jelenlét erősítését és a globális partnerkapcsolatok bővítését célozza.A londoni...

Fontos európai díjat nyert a magyar HR vezető

Komáromi Zsófiának, a Publicis Groupe Hungary Chief Talent Officerének és a Publicis Groupe CEE Talent Transformation Partnerének ítélték oda a 2024-es HR Diversity Champion of the Year kategóriadíját a European Diversity Awards-on. Az egyik...

Lengyel vezető a dentsu új régiójánál

A dentsu globális kreatív-, marketing- és médiaügynökségi hálózatának EMEA régiós vezetése bejelentette a DACH (Németország, Ausztria, Svájc) és a CEE (Közép-Kelet-Európa) piaci területek összevonását egy új, egységes Közép-Európa régió formájában. Az új Közép-Európa klaszter...