Iratkozz fel napi hírlevelünkre és kerülj képbe a média, az ügynökségi és a reklám világ legfontosabb híreivel.
Címke: Profession.hu
- Hirdetés -
Idén jóval kevesebb cég emelhet bért, mint tavaly
A munkáltatók idei évre vonatkozó bérfejlesztési tervei óvatosabbak a tavalyinál. Míg 2025-re a cégek átlagosan közel kétharmada tervezett bérfejlesztéssel előzetesen, addig az idei évre...
Kevésbé aktívak a munkavállalók
Minimálisan ugyan, de csökkent az álláshirdetések száma 2025 negyedik negyedévében 2024 azonos időszakához képest. Lokáció szerinti bontásban viszont a vármegyék döntő többségében több pozíció...
Csökkent a fluktuáció a hazai cégeknél
Lassult a munkaerőáramlás mértéke a magyarországi vállalatoknál, ez viszont nem független attól, hogy a cégek is egyre óvatosabban toboroztak az elmúlt években. Jelenleg is...
Sokan elgondolkodnának a váltáson, ha elmaradna a prémium
Különösen aktívak a munkavállalók az álláspiacon, döntéseiket továbbra is a fizetések és juttatások mértéke határozza meg leginkább, így fokozott a vállalatokon lévő bérnyomás. Jelenleg...
Ilyenek idén a céges karácsonyok
A magyarországi munkáltatók továbbra is kitartanak a céges karácsonyi szokások mellett: ahol korábban volt ünnepi esemény, ott döntő többségben idén is megrendezik, és mindössze...
Optimisták a magyarországi cégek
Bár a cégek többsége stabilitásra vagy javulásra számít jövőre a saját gazdasági helyzetét tekintve, a munkavállalói létszámukkal kapcsolatos terveik már ennél óvatosabbak. A munkaerőpiaci...
A munkáltatók fele nem tervez fizetésemelést jövőre
A magyar cégek összesen 52 százaléka tervezi a fizetések emelését 2026-ra, átlagosan 8 százalékos mértékben. Tavaly hasonló arányban nyilatkoztak így a vállalati döntéshozók, októberig...
Egyre több időbe telik új munkahelyet találni
Élénk munkavállalói aktivitás, csökkenő álláshirdetésszám és a korábbinál hosszabb álláskeresési idő jellemzi jelenleg a munkaerőpiacot – derül ki a Profession.hu legfrissebb adataiból.A Profession.hu, Magyarország...
Bán Zoltán a digitális Top 50 élén
Idén Bán Zoltán, a Net Média Zrt. vezérigazgatója végzett az élen a Marketing&Media magazin digitális Top 50 rangsorában. A 2024-es listavezető, a partizános Gulyás...
Félnek a vezetők a bértranszparenciától
2026-tól új korszak kezdődik a munka világában. Az Európai Unió bérátláthatósági irányelve nem egyszerűen egy újabb adminisztratív feladat: a vállalatok működésének mélyrétegeit alakítja át,...
Már nem a közösségi médiában keresnek munkát a magyarok
Az idei év első 8 hónapjában mintegy 6 százalékkal kevesebb álláshirdetést tettek közzé a cégek, mint a tavalyi év azonos időszakában. A jelölt oldali...
Az Indamedia megvette a Ringier Hungary-t
A Ringier Hungary Kft. és vele együtt a portfóliójába tartozó kiadványok az Indamedia Csoport tulajdonába kerültek. A tranzakcióval az Indamedia portfóliója, sokszínűsége jelentősen bővül,...
Időszorítóba kerültek a cégek
Jövő nyártól a hazai vállalatoknak is átláthatóan kell biztosítaniuk, hogy az azonos, vagy hasonló értékű munkáért egyenlő díjazást kapjanak a dolgozóik. Egy országos kutatás...
Nagy változások jönnek a bérezésben
Jövő nyártól a hazai vállalatoknak is átláthatóan kell biztosítaniuk, hogy az azonos, vagy hasonló értékű munkáért egyenlő díjazást kapjanak a dolgozóik. Egy országos kutatás...
Szabadságuk alatt is dolgoznak a magyarok
A magyar munkavállalók gyakran a szabadságuk alatt sem tudják teljes mértékben letenni a munkahelyi teendőket és ennek nemcsak egyéni, hanem sokszor szervezeti okai is...
Felmondási hullámot hozna a home office megszüntetése
A munkavállalók túlnyomó többsége távmunka-párti, és egyre többen is végeznék otthonról a feladataik jelentős részét, ha módjuk nyílna rá – derül ki a Profession.hu...
- Hirdetés -
Digital Center
Itt az uniós AI szabályozás
„A felelősség nem a gépé, hanem mindig az emberé marad” - jelentette ki a Számlázz.hu podcastjában az “AI Act” kapcsán dr. Vajda Viktor AI-szakjogász, a Neumann Nonprofit Közhasznú Kft. ügyvezető-helyettese. A szakértő hozzátette, az...
Szintet lépett az AI
Egyetlen hétvége alatt született és az OpenAI azonnal versenybe szállt érte. Az OpenClaw története egyben világos jelzés arról, merre tart a mesterséges intelligencia. Ami itt formálódik ugyanis, az a munka világának következő fejezete: megjelenik...
A fiatalok veszik fel a harcot az MI-visszaélésekkel
Világszerte, ma már tíz emberből négy rutinszerűen használja a mesterséges intelligenciát. Miközben hatékony segítséget nyújt a mindennapokban, az új technológiával kapcsolatos aggodalmak is szaporodnak a Microsoft közelmúltban közzétett 2026 Global Online Safety Survey tanulmánya...
AI-alapú üzenetfeljavító funkcióval erősít a Viber
A Rakuten Viber bejelentette az AI-alapú üzenetfeljavítás elindítását, egy új funkciót, amely lehetővé teszi a felhasználók számára, hogy az üzenetek elküldése előtt közvetlenül a csevegés beviteli mezőben javítsák és lefordítsák azokat.Az új funkció képes...
Így védekezhetnek a vállalatok a kiberfenyegetések ellen
A vállalatok egyre több biztonsági megoldást vetnek be a gyorsan változó kiberfenyegetések ellen. A komplexitás azonban gyakran átláthatatlanná teszi a védelmi környezetet, míg a konténerizáció és az AI-alapú folyamatok tovább növelik a támadási felületet....




