Változás lesz a Digitális Közönségmérési Tanács Kft. élén, az eddigi ügyvezetőt, Gerentsér Imrét 2024. január 1-től Papliczky Pál váltja majd.
(kiemelt fotón: Papliczky Pál, forrás:...
Megújult a magyarországi digitális médiumok látogatottságát auditáló Digitális Közönségmérési Tanács (DKT) mérése, a mai naptól Dánia, Belgium és Lengyelország után, Európában az elsők közt...
Változik a hazai internetes oldalak auditált látogatottságmérését koordináló DKT Kft. vezetése, Papliczky Páltól Gerentsér Imre veszi át az ügyvezetői pozíciót június 1-ével. Papliczky Pál...
Az Ads Interactive-ot bízza meg online hirdetési felületeinek képviseletével a Ringier Axel Springer Magyarország (RAS). A kiadóvállalat és a hazai médiaértékesítő stratégiai együttműködése 2018....
E-kereskedelmi területen erősíti digitális jelenlétét a Ringier Axel Springer Magyarország, ahogyan arról korábban már beszámoltunk, az Oanderrel összefogva kínálnak szolgáltatásokat az online értékesítéssel foglalkozó...
A Visa bejelentette a Visa Threat Intelligence Platform (VTIP) elindítását. Az új megoldás segíti a pénzintézeteket a kibertámadások és csalások felismerésében és kezelésében. A platform ugyanazokra a kiberbiztonsági képességekre épít, amelyeket a Visa saját...
Miközben egyre többen töltenek hosszabb időt nyaralójukban vagy második otthonukban, a digitális szolgáltatásokkal kapcsolatos elvárásaik is átalakultak. A felhasználók ma már ugyanazt a kényelmet várják el ezeken a helyszíneken is, mint állandó lakóhelyükön: stabil...
Újabb mérföldkőhöz érkezett az AI-asszisztensekre épülő digitális fizetés: a Mastercard bevezette az ehhez szükséges Agent Pay technológiát, amelynek fogadására a K&H is felkészítette rendszereit. A bank rendszerei már képesek azonosítani azokat a tranzakciókat, amelyeket...
Az egészségtudatosság korában a digitális detox jólléti trenddé vált, de vajon valóban az az egyetlen megoldás, ha okoseszközeinket teljesen kikapcsolva a fiók mélyére rejtjük? Mi lenne, ha a közösségi média – sokszor – céltalan...
A mesterséges intelligencia rendkívüli sebességgel formálja azokat a készségeket, amelyeket a munkáltatók leginkább keresnek a munkavállalókban. Egyre nagyobb hangsúly kerül az olyan emberi erősségekre, mint a jó ítélőképesség, a kreativitás és a vezetői kompetenciák....