Inspiráló személyes történeteivel korunk több mint félszáz kiváló elméje várja a látogatókat május 30-31. között a Brain Bar jövőfesztiválon, mely a kezdetektől, azaz ötödik...
Egy év alatt majdnem a duplájára nőtt az Amazon márkaértéke, a BrandZ legújabb rangsora alapján. A világ legértékesebb kiskereskedelmi márkáit bemutató lista második helyén...
Különböző területen alkotó fiatal művészek tették próbára kreativitásukat a most induló Cheetos kihívásban. A fiatal tehetségeknek egy nap állt rendelkezésükre, hogy egy a saját...
Idén akár környezetbarát fürdőruhában is kezdhetjük a nyarat: a Women’secret a fenntartható jövő iránti elkötelezettségét megmutatva olyan kollekcióval rukkolt elő, amely újrahasznosított poliészterszálakból készült.
A...
A Magyar Export-Import Bank és a Magyar Exporthitel Biztosító díját is elnyerte a K&H exportfinanszírozási tevékenysége. Az elmúlt év kiemelkedő ügyleteit tekintve a MEHIB...
A UPC Magyarország által meghirdetett Nagy Tuning Show versenyen hazai vállalkozók legjobb digitalizációra épülő ötleteit díjazták. A hazai kis- és közepes vállalkozások online jelenlétét...
2019-ben a British Academy márkaváltása kapta – a vállalati kultúrát díjazó – European Transform Awards rangos díját, míg a londoni Science Museum vizuális megjelenését...
Lezajlott a Magyar Telekom Csoport második 24 órás gyakornoki kiválasztása. A vállalat egy nap alatt 27 gyakornokot szerződtetett. A toborzásra több mint 900 hallgató...
Az otthoni mesterségesintelligencia-megoldások fejlesztésének felgyorsítását célzó stratégiája részeként az LG Electronics (LG) létrehozta saját AI-processzorát. A vállalat szabadalmaztatott Neural Engine technológiájával a chip az...
Idén márciusban létrehozta a magyar bor új márkakoncepcióját a Magyar Turisztikai Ügynökség (MTÜ) szakmai szervezetekkel együttműködve. Az egységes, „Magyar bor - Személyesen” üzenetrendszert és...
A párizsi technológiai világkonferencián mutatta be a L’Oréal a „Határtalan szépség”-et, a Csoport legújabb hangvezérelt, mesterséges intelligenciával (AI) és kiterjesztett valósággal (AR) működő technológiai...
A Wizz Air első gépe 15 évvel ezelőtt szállt fel Katowicéból Londonba. A vállalat mára a régió vezető légitársaságává fejlődött, amely 44 országban 146...
Júliustól az Audi új modelljei összekapcsolódnak az ingolstadti közlekedési lámpákkal, majd 2020-tól ez a kör további európai városokkal bővül majd. Ettől kezdve az autók...
A világ legnagyobb cégeinek vezetői gyűltek össze Lisszabonban, hogy megosszák egymással a legújabb módszereket a legkiválóbb munkaerő toborzására, megtartására és a jövő munkahelyére vonatkozóan....
A legsportosabb fesztiválként is számontartott EFOTT-on idén július 9-15. között 35 féle testedzési formát kínálnak. Az egészséges életmód népszerűsítésében közkedvelt sportolók segédkeznek, és olyan...
A sárvári Spirit Hotel nyerte a leginnovatívabb spa hotelnek járó díjat, melyet az Európai Gyógyfürdők Egyesülete (ESPA) ítélt oda. A szakmai zsűri kiemelte a...
A Visa bejelentette a Visa Threat Intelligence Platform (VTIP) elindítását. Az új megoldás segíti a pénzintézeteket a kibertámadások és csalások felismerésében és kezelésében. A platform ugyanazokra a kiberbiztonsági képességekre épít, amelyeket a Visa saját...
Miközben egyre többen töltenek hosszabb időt nyaralójukban vagy második otthonukban, a digitális szolgáltatásokkal kapcsolatos elvárásaik is átalakultak. A felhasználók ma már ugyanazt a kényelmet várják el ezeken a helyszíneken is, mint állandó lakóhelyükön: stabil...
Újabb mérföldkőhöz érkezett az AI-asszisztensekre épülő digitális fizetés: a Mastercard bevezette az ehhez szükséges Agent Pay technológiát, amelynek fogadására a K&H is felkészítette rendszereit. A bank rendszerei már képesek azonosítani azokat a tranzakciókat, amelyeket...
Az egészségtudatosság korában a digitális detox jólléti trenddé vált, de vajon valóban az az egyetlen megoldás, ha okoseszközeinket teljesen kikapcsolva a fiók mélyére rejtjük? Mi lenne, ha a közösségi média – sokszor – céltalan...
A mesterséges intelligencia rendkívüli sebességgel formálja azokat a készségeket, amelyeket a munkáltatók leginkább keresnek a munkavállalókban. Egyre nagyobb hangsúly kerül az olyan emberi erősségekre, mint a jó ítélőképesség, a kreativitás és a vezetői kompetenciák....