Az elérésünk, a bevételeink és a jövedelmezőségünk növelésére kell koncentrálnunk, hogy megőrizzük a függetlenségünket – véli Petr Bednar. A Central Médiacsoport digitális és üzletfejlesztési...
Az idén is helycsere történt a digitális szakembereket összegyűjtő rangsorunk élén. Bán Zoltán Net Média Zrt.-vezérigazgató – a tavalyi listavezető – a második helyen...
A Central Médiacsoport szervezetfejlesztési folyamata következő lépéseként átalakítja az eddigi tartalmi divíziók struktúráját és három új üzletágat hoz létre. Ezek lesznek a News, a...
A Central Médiacsoport fiatalokat megcélzó kiadványa, a REFRESHER is meghívást kapott abba a nemzetközi kezdeményezésbe, amely a Z generációknak szóló leghitelesebb platformokat foglalja magában....
A médiaportfólió-tulajdonosként és befektetőként ismert Varga Zoltánt egyhangúlag választották meg a GLOBSEC European Business Award idei díjazottjának. A rangos elismerést az október 4-i Tatra...
Az Indamediához tartozó DisplayNOW Zrt. vezérigazgatójaként folytatja karrierjét Bognár Bálint, aki a Central Médiacsoporttól érkezik új pozíciójába. A szakember sokrétű tapasztalattal rendelkezik digitális termékek,...
Kicsit javult a helyzet 2022-höz képest, de az elmúlt év reálértéken ismét csökkenést hozott a legnagyobb hazai médiavállalatok számára. Csak néhányan tudták legalább az...
Új arculattal ünnepli tizedik évfordulóját a Central Médiacsoport. A modernebb és áramvonalasabb logóhoz és felirathoz új szlogen is tartozik: mindez megerősíti Magyarország egyik legnagyobb...
A Central Médiacsoport új portfólióigazgatót nevez ki a digitális női portfólió élére. Március elsejétől a kommunikációs területről érkező Kenyhercz Kinga fogja irányítani többek közt...
A papírlapú szórólapok ideje menthetetlenül lejár, azonban az egyes üzletek leárazásairól és új termékeiről minden háztartásban érdemes megfelelően tájékozódni. Az Akciós-Újság.hu digitális formában, egyetlen...
A nagy márkáink fejlesztése mellett olyan tartalmi szolgáltatásokat biztosítani partnereinknek és az olvasóknak, amelyek maradandó élményhez juttatják őket - mondta el az idei terveik...
A Central Médiacsoport átszervezéssel készül fel a jövő kihívásaira 2024-ben. Ahhoz, hogy partnereik számára minél szélesebb körű szolgáltatást biztosítsanak, önálló Kreatív és kommunikációs igazgatóság...
Tavaly alig több mint egymilliárd forint árbevétele származott a Magyar Postának a hírlapok árusításából, ezért az idén inkább felhagytak vele. A Digitalstand év végén...
Ismét tehetséges fiatalok számára indít képzéssel egybekötött gyakornoki programot a Central Médiacsoport. A lapkiadó Central Digitális Akadémia projektje az értékteremtést, az átfogó tudás átadását...
Szeptemberben a Central Csoport 13,43 százalékos részvénytulajdont szerzett Lengyelország egyik vezető kiadójánál. A Gremi Media S.A. a részesedést követően felügyeletbizottsági elnöknek nevezte ki Varga...
Jövő év január elsejétől Buláth Zsolt tölti be a Central Médiacsoport HR igazgatói pozícióját. A szakember mintegy 23 éve dolgozik HR területen és az...
A Visa bejelentette a Visa Threat Intelligence Platform (VTIP) elindítását. Az új megoldás segíti a pénzintézeteket a kibertámadások és csalások felismerésében és kezelésében. A platform ugyanazokra a kiberbiztonsági képességekre épít, amelyeket a Visa saját...
Miközben egyre többen töltenek hosszabb időt nyaralójukban vagy második otthonukban, a digitális szolgáltatásokkal kapcsolatos elvárásaik is átalakultak. A felhasználók ma már ugyanazt a kényelmet várják el ezeken a helyszíneken is, mint állandó lakóhelyükön: stabil...
Újabb mérföldkőhöz érkezett az AI-asszisztensekre épülő digitális fizetés: a Mastercard bevezette az ehhez szükséges Agent Pay technológiát, amelynek fogadására a K&H is felkészítette rendszereit. A bank rendszerei már képesek azonosítani azokat a tranzakciókat, amelyeket...
Az egészségtudatosság korában a digitális detox jólléti trenddé vált, de vajon valóban az az egyetlen megoldás, ha okoseszközeinket teljesen kikapcsolva a fiók mélyére rejtjük? Mi lenne, ha a közösségi média – sokszor – céltalan...
A mesterséges intelligencia rendkívüli sebességgel formálja azokat a készségeket, amelyeket a munkáltatók leginkább keresnek a munkavállalókban. Egyre nagyobb hangsúly kerül az olyan emberi erősségekre, mint a jó ítélőképesség, a kreativitás és a vezetői kompetenciák....