Többet költenek, több csatornát vetnek be és több időt is szánnak a magyar vállalkozások az új dolgozóik megtalálására, miközben a meglévő munkavállalóikat is egyre...
Közel 39 ezer új állást hirdettek meg az elmúlt 3 hónapban Magyarország legnagyobb álláskereső portálján. A Profession.hu legújabb, Q3-as adatokat feldolgozó riportja szerint továbbra...
A korábbi évektől eltérően már közel sem tartják egyértelműnek a magyar munkavállalók, hogy a szellemi munka automatikusan magasabb fizetséget, vagy elismerést jelentene, mint a...
Nemzetközi összehasonlításban különösen érzékenyek a magyar munkavállalók a pozitív visszacsatolásra, vagyis teljesítményük elismerésére – derül ki a BCG, a The Network és a Profession.hu...
Jelentős nyereséggel zárta a múlt évet a Central Médiacsoport Zrt. és a Ringier Axel Springer Magyarország Kft. egyaránt, ráadásul mindkét társaságnál úgy döntöttek a...
A hiányszakmákban átlagosan 30 százalékkal nőttek a bérek az elmúlt évben – derül ki a Profession.hu felméréséből.
A Profession.hu legfrissebb, saját adatbázison alapuló felméréséből kiderül,...
Jelentős változásokat hozott a munkaerőpiac globális átalakulása a HR szakmában és a toborzás, kiválasztás folyamatában is. Mást jelent ma HR-esnek lenni, mint néhány évvel...
Változó, hogy a kommunikációs iparág szereplői mennyire érzik égető problémának a munkaerőhiányt. Mindenesetre a cégek egyre többször azt az utat választják, hogy inkább házon...
A munkahelyi légkört leginkább a frusztráló feladatok és a kommunikáció hiánya mérgezi meg – derül ki a Profession.hu friss felméréséből. A kutatás szerint a...
Majdnem minden szakterületre elért a munkaerőhiány a Profession.hu felmérése szerint. Az állásközvetítő portálon 2017 harmadik negyedévében meghirdetett 35 ezer állás új rekordot jelent.
Éves összehasonlításban...
Javult a helyzet a három évvel ezelőttihez, legalábbis a munkahelyi étkezés területén a Profession.hu legújabb felmérése szerint. A kutatásból az is kiderül, hogy ha...
Vonzó a passzív jövedelem, de kevesen aknázzák ki a benne rejlő lehetőséget – derült ki a Profession.hu legfrissebb kutatásából. Minden harmadik megkérdezett tervez valamilyen...
A nyári uborkaszezont a dolgozók 67 százaléka arra használja fel, hogy bepótolja azokat a feladatokat, amelyekre máskor nem jutott ideje - derült ki a...
A Profession.hu 15 éves fennállása alatt még soha nem hirdettek meg annyi állást a legnagyobb hazai állásoldalon egy negyedévben, mint idén az év első...
A balti államok vezető álláskereső szolgáltatójaként számon tartott CV Keskus OÜ részvényeit tegnap vásárolta fel a kiadócsoport. Az akvizíciónak köszönhetően mostantól 24 európai országban...
Földrengés, árvíz vagy erdőtűz után akár napokig is eltarthat, hogy a segítség időben eljusson az érintettekhez. A mesterséges intelligencia viszont drón- és műholdfelvételek elemzésével gyorsan azonosíthatja a megrongálódott épületeket, járható utakat és kritikus infrastruktúrát....
A beltéri síelés mód, a napi terhelés megtervezését segítő Physical Readiness funkció és továbbfejlesztett kerékpáros lehetőségek még többféle sporttevékenység követését teszik lehetővé, miközben az EasyCross szíj a kényelmes mindennapi viseletet szolgálja.
Szeptember 21-től Magyarországon is...
A Honor a Kínai Nyelvű Filmek Nemzetközi Promóciós Programjának hivatalos képalkotási stratégiai partnereként mutatta be a Robot Phone-t a 83. Velencei Nemzetközi Filmfesztiválon. Az ARRI-val közösen fejlesztett Honor Robot Phone komoly figyelmet keltett innovatív...
A pénzügyi vezetők számára a mesterséges intelligencia mára nem távoli technológiai lehetőség, hanem egyre inkább stratégiai üzleti kérdés. A Deloitte FinanceAI Nerve Center felmérése szerint, amely 80 Fortune 500 vállalat vezetőinek bevonásával készült, az...
Miért bírálják felül a dolgozók leggyakrabban az MI döntéseit? Mert a rendszer nem tudja megindokolni őket. A legtöbb szervezetnél még hiányzik az az adatalap, amely megbízhatóvá és nyereségessé tenné az MI-t.
A SAS szoftvervállalat és...